Кадровый ответ “Билайна” | ComNews

«пандемия закончится, а наши фундаментальные проблемы можем решить только мы»

— Вы пришли в компанию в самый разгар пандемии в России: все закрыто, все уходят в онлайн, компании нужно что-то делать, как-то реагировать. Что пришлось экстренно менять в связи с этим? Например, в МТС говорили, что пришлось умощнять сети, увеличивать капзатраты.

— Я пришел уже в пандемию, и большинство антикризисных решений уже были приняты. Одной из главных наших забот было обеспечить ключевой сервис связи. Был даже момент, когда обсуждалась идея обратиться к населению, чтобы оно меньше пользовалось интернетом.

Офисных сотрудников отправили на удаленку и тоже с этим прекрасно справились. До 50% магазинов было временно закрыто, это сказалось, конечно, на объеме продаж.

— По итогам второго квартала у компании упали выручка и EBITDA…

— Хотелось бы спрятаться, конечно, за карантин и сказать, что наши не самые блестящие результаты связаны с ковидом. Отчасти они, конечно, связаны, но отчасти они специфичны именно для нас, для того нашего состояния, которое есть у компании сейчас, и вторая часть меня волнует гораздо больше. Понятно, что пандемия закончится, а наши фундаментальные проблемы можем решить только мы, и мы их должны решить.

— Какая часть негативного влияния была вызвана пандемией, какая — внутренними проблемами компании?

 — Пандемия, безусловно, оказала серьезное влияние. Но далеко не все ею обусловлено.

— Как долго будет сохраняться эффект пандемии?

— Это совершенно неблагодарное дело — прогнозировать в текущих условиях. Все очень сильно зависит от того, будет вторая волна или нет. Если второй волны не будет, я надеюсь, что более или менее все ковидные истории улягутся за пару кварталов.

— Есть вещи, которые вы решили поменять уже после приобретения опыта тотального онлайна?

— Я пришел из индустрии, в которой онлайн-трансформацию мы сделали своими руками. Начинали с того, что практически 0% банковских услуг продавалось онлайн, а закончили абсолютно доминирующим процентом. Поэтому мне не нужен был карантин, чтобы понять, что у сим-карты в ее физическом виде никакого будущего нет и у тотального физического контакта с клиентом тоже.

Я не сторонник идей, что физические магазины и личный контакт исчезнут, по крайней мере в среднесрочной перспективе, но в том, что онлайн может занимать во взаимоотношениях с клиентом десятки процентов, у меня сомнений нет. В этом смысле телекому надо наверстывать опыт других индустрий.

Что касается отношений компании и сотрудника, «Билайн» был пионером, еще несколько лет назад запустил концепцию BeeFree, когда часть сотрудников по согласованию со своим начальством может работать несколько дней в неделю на удаленке. На карантине мы убедились, что в программе может участвовать больше сотрудников.

— Клиенты в этот период как-то изменились? Многие ваши коллеги говорят, что был всплеск перехода в онлайн, но как только сняли ограничения, все вернулось на круги своя.

— В период карантина было модно с придыханием говорить: «Этот мир никогда не будет прежним». Я не отношусь к числу этих воздыхателей по двум причинам. Во-первых, этот мир меняется ежедневно вне зависимости от того, хотим мы этого и осознаем ли мы это.

С другой стороны, человек — социальное животное, мы привыкли взаимодействовать лицом к лицу, так мы устроены уже миллион лет, и за два месяца карантина человек не может отказаться от этой привычки. Я считаю, что после карантина будет примерно то же самое, что и до него, хотя некоторые вещи он чуть-чуть простимулирует, которые и так складывались.

Эволюцию никто не отменял, но чтобы с ног на голову что-то встало, этого нет и не будет. Как только рестораны открыли, все туда побежали, потому что, конечно, прикольно заказывать еду через интернет домой, но иногда хочется посидеть на террасе с друзьями и порадоваться живому общению на свежем воздухе.

— Какие-то новые требования клиенты предъявили?

— Мобильный трафик в итоге несколько упал, хотя были и его всплески, потому что люди стали более привязанными к своим точкам пребывания, в основном к домам. Фиксированная связь, наоборот, оказалась более востребованной ровно по той же причине. Слава богу, мы справились с этой нагрузкой.

Что касается возможного всплеска онлайн-продаж и сервисов, то этого не случилось, так как никто в телеком-индустрии не был готов к этому… То есть те индустрии, которые были готовы (онлайн-продажи продуктов, еды, одежды и т.д.), увидели всплеск онлайн-продаж и пожали прекрасные плоды.

— Имеет ли смысл тогда переводить продажи сим-карт в онлайн? На российском рынке сформировалась нездоровая практика, когда ежегодно продается почти 100 млн новых сим-карт, притом что новых абонентов в стране почти нет. Будете менять ситуацию?

— Телеком-индустрия сегодня — это совокупность нескольких абсурдных явлений. Первый абсурд уже упомянул — это то, что за десять лет не изменилась цена практически ни на рубль. Второй абсурд — это то, что в десятке крупнейших рекламодателей страны вы можете обнаружить четырех мобильных операторов.

То есть в нерастущей индустрии все четыре игрока, как оголтелые, не вылезают из телевизора. Все совокупно проигрывают, тратя огромные деньги, но каждый боится сделать первый шаг вниз: а вдруг сосед останется и тогда я проиграю. Третий абсурд — это безумное количество магазинов.

В стране появляется примерно 1 млн новых клиентов каждый год. Это дети, которые идут в первый раз в школу — обычно именно в этот момент покупают первый телефон. Но этому миллиону точно не нужны десятки тысяч точек продаж, которыми мы все совокупно как индустрия обладаем.

— Может быть, сесть договориться? Что должно произойти, чтобы эти вещи изменились?

— Договориться нельзя, но осознание приходит. В том числе я сейчас, по сути дела, посылаю сигнал на рынок, что считаю такую ситуацию абсурдом. Рационально было бы сокращать и количество магазинов, и рекламные бюджеты. Случившийся кризис подтолкнул нас и к первому, и ко второму.

Практику наращивания продаж новых сим-карт мы тоже стараемся прекратить. Со всеми нашими сторонними партнерами мы договариваемся о том, что нас не интересует количество проданных сим-карт и даже активированных, а интересует живой трафик, чтобы клиент купил и начал пользоваться услугами, то есть нас интересует качество продаж.

«с этой печальной картиной надо встретиться»

— В каком состоянии был «ВымпелКом» в момент вашего прихода?

— Я не пришел в офис, а включил Zoom — это важная оговорка и специфика моего входа в компанию. Это, конечно, очень удивительное и интересное ощущение, когда ты говоришь первые слова сотрудникам в экран компьютера, никого не видя. Очень много первых знакомств состоялось именно в этом формате.

Дальше начал погружаться в детали, увидел ситуацию изнутри, что она по многим направлениям сложная. Есть проблемы, которые надо решать.

— Что первое бросилось в глаза, с чего начали работу?

— Не помню последовательность, но самое главное, что увидел, — компания теряет клиентов. Это сегодня краткая характеристика «Билайна» в России. И это, конечно, неприемлемая ситуация. Бывают на свете бизнесы без прибыли, бывают даже практически без продуктов, но без клиентов бизнесов не бывает.

Все проблемы «Билайна» приводят к этому главному результату. Не во всех регионах мы обеспечиваем оптимальное качество для нашего клиента, не всегда и не везде мы были оптимальны по ценам продукта и т.д. Неоптимальная, с моей точки зрения, структура регионального управления.

«Билайн» до сегодняшнего дня, кажется, был единственной компанией в стране с четырехуровневой системой управления. При этом на местах, в филиалах ресурсы для принятия управленческих решений были минимизированы. Много базовых проблем, и многие вещи уже начали меняться, много изменений в менеджменте.

— Как можно вернуть потерянный темп?

— Сконцентрировавшись на важном, расставив акценты. Один из первых диалогов на оперативном совещании начался с доклада финансистов, которые рассказывали, как компания выполняет цели по бюджету этого года. Я остановил этот доклад через несколько минут и сказал, что бюджет — это некий волюнтаризм, нечто, о чем мы договорились, и что теперь мы будем смотреть цифры в сравнении с финансовыми показателями прошлого года и в сравнении с рынком.

Можно утвердить любой бюджет, а состояние рынка и ваши результаты вы поменять не можете. Это гораздо менее приятные цифры. Но с этой печальной картиной надо встретиться, начать отвечать на вопросы, поставить клиента во главу угла. Компания потеряла связь с клиентом, поскольку была слишком большая сосредоточенность на верхнеуровневых финансовых показателях.

— Обычно поставить во главу угла финансовые показатели требуют акционеры. Когда вы обсуждали свое возвращение в компанию, установка думать о клиенте исходила с вашей стороны? Как ее восприняли акционеры, пришлось ли их убеждать?

— Никакого акционера не интересует финансовый результат, если он последний, а в следующем году потоп. Любого акционера интересует устойчивый финансовый результат и чтобы компания показывала его сегодня, завтра, послезавтра и еще послепослезавтра. Как только было продемонстрировано, что если продолжить в том же духе, то результат завтра будет хуже, а послезавтра еще хуже, никаких разногласий не осталось. У нас с акционерами есть полное и одинаковое понимание состояния компании, иначе бы я здесь не появился.

— Как вы намерены развернуться к клиентам? Уже есть какой-то план?

— Он уже реализуется. Я перевел функцию, отвечающую за customer experience (клиентский опыт. — РБК), в свое прямое подчинение. Наняли нового человека с рынка с большим опытом работы в этой роли. Еще одно важное решение — мы отказались от так называемого токсичного контента — навязанных услуг, которые, к сожалению, операторы себе позволяют.

Сейчас измеряем отношения с клиентами с помощью разнообразных метрик, внедряем различные системы. Например, с помощью современных решений вы можете следить онлайн, с какой скоростью проходит та или иная интернет-сессия у клиента. Могу долго продолжать.

Самое главное — запуск любого продукта, любое обсуждение внутри компании должны идти от потребностей клиента. Многие менеджеры постепенно так влюбляются в свой вид деятельности, свой продукт, что выдернуть их из этой парадигмы, заставлять смотреть глазами клиента — нетривиальная история. По сути, нужно менять культуру компании, этим мы сейчас и занимаемся.

— Почему раньше не получалось? Несколько ваших предшественников на этой должности говорили, что хотят лучше узнать клиента, вводили новые показатели его удовлетворенности и т.д.

— Это вопрос акцентов и регулярности. Если, например, речь идет о токсичном контенте, глядя прежде всего на финансовые потери, вы думаете: «Давайте еще немножко закрывать на это глаза». Или говорите: «Нет, это неприемлемо, это разрушает отношения с клиентом, впоследствии будет гораздо хуже».

— Что вас больше всего неприятно удивило, когда вы погрузились в операционный процесс?

— Самое большое мое удивление было в том, что телекоммуникационная компания, которой является «Билайн», в какой-то степени забыла о том, что является ею. Очень многие вещи, то, чем занимается телеком, были отданы на аутсорс вендорам, сервис-провайдерам и т.д.

Каждое из этих решений, возможно, имело смысл, и, наверное, когда они принимались, с чьей-то точки зрения, они были оправданны. Судить постфактум просто, не хочу этого делать. Принимавшие эти решения люди точно не были глупыми и не хотели компании плохого.

— Какие направления вернете в компанию?

— Многие. Не будем возвращать персонал, который работает «в полях» с отвертками, но все, что касается центральных функций, связанных с планированием, мониторингом сетей, хотим вернуть.

— В отличие от конкурентов «ВымпелКом» не только активнее отдавал различные функции на аутсорс, но и, например, практически не развивал другие сегменты бизнеса. В этой части будут изменения? Вы пришли из Сбербанка, который развивает экосистему, но, насколько понимаю, этот подход вам не близок. Почему?

— Ответ из двух частей. Первое: «ВымпелКом» — это телекоммуникационная компания, и она сегодня испытывает проблемы как телекоммуникационная компания. Вернуть себе финансы, здоровье и светлое будущее она может только как телекоммуникационная компания.

Абсолютная иллюзия — думать, что в условиях, когда телекоммуникационный бизнес чувствует себя не очень хорошо, можно начать строить какие-то другие бизнесы, и это поможет. Ни у меня, ни у акционеров нет таких иллюзий. Мы должны быть сильным игроком на телекоммуникационном рынке.

Второе: мы ищем разные варианты в, как мы это называем, non connectivity, то есть в направлениях, не связанных непосредственно с телекоммуникационной услугой. Есть целое подразделение в компании, которое этим занимается — и небезуспешно, но эти цифры пока не имеют материального значения, такими они могут стать только через несколько лет.

Но нас интересуют не все подобные варианты. Пытаемся делать какие-то сопредельные истории, условно говоря, существующее больше десяти лет «Билайн ТВ» — это близкое к телекому по духу направление. Но производством «умных» велосипедов и многими другими модными сегодня вещами мы не будем заниматься.

— Какие еще сервисы могут быть комплементарны вам? Например, МТС делает ставку на производство контента…

— Действия конкурентов комментировать не буду. Мы считаем комплементарным то, что уже имеет какие-то компоненты у нас. Например, сейчас подразделение, которое занимается нетелеком-бизнесом, разрабатывает новый продукт из области так называемого AdTech (рекламных технологий.

— РБК). Мы претендуем на то, что знаем наших клиентов лучше и поэтому можем помогать таргетировать рекламу гораздо точнее. Продаем эту услугу, пока это не очень большой бизнес, но у нас есть амбиции его наращивать. Это прямо вытекает из нашей способности работать с большим объемом данных о наших клиентах. Подчеркну: речь идет об обезличенных, не о персональных данных.

Мы верим в партнерства. Сегодня многие увлечены строительством экосистем, понимая под этим непосредственное вхождение в капитал, инвестиции в новый бизнес, мегадиверсификацию собственного бизнеса. Это тоже подход, но, с моей точки зрения, не все, чем вы можете порадовать вашего клиента, обязательно производить самим. Есть много примеров успешных компаний, которые строят партнерства и так выигрывают.

— Какие-то серьезные изменения в телекоммуникационном бизнесе планируются? Новые направления?

— В ближайшее время нет. Но будем давать клиентам более правильные тарифы, пакеты услуг, прозрачные по цене и более широкие по наполнению. Поменяем формат, чтобы клиентам не обязательно нужно было ходить в наш магазин для оформления физической сим-карты.

Начали продавать eSIM (электронная сим-карта — чип, встроенный в смартфон и другие устройства на этапе производства, на который пользователь может дистанционно загрузить настройки конкретного оператора связи и таким образом подключиться к его услугам. — РБК).

В плане цифровой трансформации телеком сегодня является, я бы сказал, одной из самых отсталых индустрий в России. Сим-карты не нужно ни нюхать, ни примерять, как одежду, ни вникать в сотни характеристик, как у телевизора, нет вообще никаких барьеров для потребления их онлайн, но у всех телеком-компаний только 1–2% продаж приходится на онлайн, притом что есть флер, что телекоммуникационная индустрия инновационная, — таким конкретным проявлениям я бы не стал делать комплиментов.

— Как телеком-компания какую часть потребностей клиента вы готовы закрыть? То есть какую роль себе отводите в смартфоне своего клиента — только связь, хороший интернет или что-то еще?

— Не верю в одно приложение, это еще иногда называется концепцией суперапп (суперприложений. — РБК). Если вы внимательно посмотрите на мировой опыт, есть только пара китайских примеров, очень специфичных и в очень специальной ситуации возникших.

— А что нужно клиенту, по вашему мнению?

— Лучший сервис в соответствующей нише. Мы телеком-компания, наша задача — обеспечить вас качественным интернетом. И это, кстати, не про [скорость в] 4 Мбит/с и не про 10 или 20 Мбит/с, которыми иногда телеком-компании начинают хвастаться во всяких обзорах.

Клиент мыслит другими категориями: «Я включил видеоролик, он поехал. Я еду в машине и разговариваю по видео, и звонок не обрывается». Вторым приоритетом мы попытаемся закрывать потребности клиентов в музыке, телевидении, для сегмента b2b — в рекламных предложениях. Но это все после того, как нашей базовой услугой вы будете довольны.

— В чем вы видите сильную сторону «ВымпелКома»? На что можно опираться, чтобы развернуть компанию?

— Самые фундаментальные вещи по-прежнему являются сильными. Есть очень сильный бренд. Он немного растерял свои позитивные черты, иначе бы от нас не уходили клиенты, но это по-прежнему качественный бренд, и его можно сделать еще более привлекательным.

В компании остается большое количество людей, в том числе в регионах, которые в нее верят, есть десятки миллионов клиентов. Все вещи, которые лично я достаточно жестко оценивал, это все-таки не в режиме «пожар, все пропало». Просто нужно трезво посмотреть на ситуацию.

— Какое-то время назад «ВымпелКом» должен был принять новую стратегию. Приняли?

— Не все элементы стратегии до конца утверждены, в том числе финансовые параметры. Но ключевые качественные вещи, стратегические фокусы уже одобрены. Первое — это клиентоцентричность, и здесь не будет компромиссов. Второе — это технический аспект, о котором я тоже сказал.

Мы телекоммуникационная компания, поэтому ряд вещей мы больше не будем аутсорсить, а будем заниматься ими сами. Должен быть разумный паритет с рынком по нашему техническому качеству продукта. Третье — это «цифра». Мы понимаем, что наш клиент становится все более цифровым, потребляет все больше интернета и общаться с ним нужно более цифровым образом.

Четвертое — это данные. Все часто повторяющиеся решения в компании должны приниматься на основе алгоритмов, а не на основе интуиции и так называемых экспертных мнений. Экспертиза работы с данными в компании должна выйти совершенно на другой уровень.

— Какие инвестиции потребуются на реализацию стратегии?

— Мы пришли к пониманию, что серьезные инвестиции продолжатся, и акционеры на это готовы, но они хотят видеть, что эти инвестиции правильно расходуются и дают правильную отдачу. Еще в прошлом году были утверждены существенно более высокие капитальные вложения, чем в предыдущие годы

Кадровый ответ "билайна"

Генеральный директор ПАО “ВымпелКом” Александр Торбахов рассказал корреспонденту ComNews, что топ-менеджмент компании с начала 2020 г. поменялся минимум на 70%. “Менеджмент компании практически полностью заменен. От топ-менеджмента, который работал в компании в 2022 г., осталось два человека: Виктор Бирюков, который отвечает за юридическую поддержку, взаимодействие с органами государственной власти и комплаенсу, и Джордж Хелд, который отвечает за диджитал-менеджмент”, – рассказал он.

Джордж Хелд присоединился к ПАО “ВымпелКом” в 2022 г. в должности исполнительного вице-президента по развитию цифрового и нового бизнеса. Виктор Бирюков также присоединился к “ВымпелКому” в 2022 г. в качестве директора по юридическим вопросам региона Евразия. Весной 2020 г. он назначен исполнительным вице-президентом по юридической поддержке, взаимодействию с органами государственной власти и комплаенсу.

Сейчас на сайте компании в разделе “менеджмент” значится 17 топ-менеджеров. Если из “старых” руководителей, как заверил Александр Торбахов, осталось два человека, это значит, что за последний год сменилось 88% менеджерского состава “Билайна”. Это грубый счет, потому что есть несколько новых позиций. Более того, кроме названных Александром Торбаховым двух топ-менеджеров на сайте компании значатся еще трое “старых” менеджеров. Вероятно, они уже покинули компанию, однако в пресс-службе “Билайна” заверили, что список на сайте актуальный.

Александр Торбахов назначен генеральным директором “ВымпелКома” 6 апреля 2020 г. В 2009-2022 гг. Александр уже занимал пост генерального директора компании.

В декабре 2020 г. на встрече с журналистами Александр Торбахов дал понять, что кто-то должен понести ответственность за прежние просчеты компании. В частности, он официально подтвердил уход из “Билайна” первого исполнительного вице-президента по развитию массового рынка Арташеса Сивкова.

Сначала Арташес Сивков возглавил розничный бизнес, а на его позицию пришел Максим Зайков. Он был назначен исполнительным вице-президентом по развитию корпоративного бизнеса “ВымпелКома” осенью 2020 г. (см. новость ComNews от 17 ноября 2020 г.). Его предшествен­ник Ар­та­шес Сив­ков в августе 2020 г. пе­решел на мес­то пер­во­го исполнитель­но­го ви­це-пре­зиден­та, ру­ково­дите­ля бло­ка “Роз­ничный биз­нес”. А в феврале 2021 г. вместо него на эту должность (теперь исполнительного вице-президента по розничному бизнесу) назначена Светлана Кирсанова (см. новость ComNews от 11 февраля 2021 г.). До прихода в “Билайн” Светлана на протяжении семи лет занимала различные руководящие должности в Сбербанке. “Розничный бизнес” – это новый блок в компании, под руководством Светланы Кирсановой.

Также в мае появился новый блок по работе с данными под руководством Игоря Бардинцева. В 2009-2022 гг. (вместе с Александром Торбаховым) он уже работал в компании – был руководителем по корпоративному управлению “ВымпелКома”, а в 2022 г. перешел в Сбербанк, где выстроил карьеру до должности старшего управляющего директора – директора центра прикладных данных. Тогда же, в мае 2020 г., Александр Панков назначен вице-президентом по взаимодействию с органами государственной власти. В зону его ответственности вошла работа с государственными органами, а также вопросы лицензионной деятельности и обеспечение компании радиочастотным ресурсом. Ранее Александр Панков занимал пост заместителя руководителя Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций. Александр Иллис также в мае назначен административным директором. В функциональные обязанности Александра входит организация работы офисов и переговоры с арендодателями, а также развитие рабочего пространства (см. новость ComNews об этих назначениях от 26 мая 2020 г.). Александр Панков и Александр Иллис не входят в список менеджмента на сайте “ВымпелКома”.

В начале 2020 г. к “ВымпелКому” в качестве исполнительного вице-президента по технике присоединился Валерий Шоржин (см. новость ComNews от 21 февраля 2020 г.). Он сменил Мар­ти­на Шко­па, ко­торый при­нял ре­шение по­кинуть “Би­лайн”.

Мария Елаева присоединилась к “ВымпелКому” в июне 2020 г. в качестве вице-президента по качеству и клиентскому опыту. Это новая позиция в компании, созданная во II квартале 2020 г. с целью повышения фокуса внимания “Билайна” на качестве связи и удовлетворенности клиентов услугами и сервисами (см. новость ComNews от 3 июля 2020 г.).

Также в июне 2020 г. региональным директором Центрального региона стала Екатерина Кудряшова. На этой позиции она сменила Владимира Шилина, который принял решение продолжить карьеру за пределами “Билайна” (см. новость ComNews от 23 июня 2020 г.).

Людмила Смирнова присоединилась к “ВымпелКому” в июле 2020 г. в должности исполнительного вице-президента и главного финансового директора компании. Прежний руководитель блока финансов Андрей Ларкин покинул компанию (см. новость ComNews от 21 июля 2020 г.).

17 августа 2020 г. президентом “ВымпелКома” назначен Рашид Исмаилов. С 2022 г. по 2022 г. он работал в должности заместителя министра цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ. Ранее должность президента компании занимал Александр Крупнов (см. новость ComNews от 20 августа 2020 г.).

Дмитрий Машин назначен региональным директором ПАО “ВымпелКом” в Московском регионе в сентябре 2020 г. Он и прежде работал в “Билайне”, начав карьеру в компании в 2007 г. в должности коммерческого директора ЗАО “Татинтелеком” (позднее компания вошла в состав ПАО “ВымпелКом”). Ранее должность регионального директора занимал Алексей Левченко, он покинул компанию (см. новость ComNews от 15 сентября 2020 г.).

Антон Рубенчик присоединился к “ВымпелКому” тоже в сентябре 2020 г. в качестве вице-президента по информационным технологиям. До прихода в “ВымпелКом” он с 2022 г. работал в группе компаний МТС, где руководил процессом формирования компетенций внутреннего вендора, а впоследствии – развитием и эксплуатацией ИТ-ландшафта для телеком-бизнеса компании.

В декабре 2020 г. региональным директором Южного региона назначен Андрей Пятахин (см. новость ComNews от 10 декабря 2020 г.). Андрей работает в периметре группы компаний Veon почти 20 лет.

На сайте “Билайна” пока значатся еще трое “старых” менеджеров компании (помимо двух названных Александром Торбаховым).

Дмитрий Глотов назначен региональным директором ПАО “ВымпелКом” в Западном регионе в сентябре 2022 г. Дмитрий присоединился к “ВымпелКому” в октябре 2022 г. в должности директора по продажам на массовом рынке Тульского филиала (см. новость ComNews от 30 августа 2022 г.). В 2022 г. занял пост директора филиала. В 2022 г. назначен территориальным управляющим кластера, объединяющего в себе бизнес “ВымпелКома” в Тульской, Рязанской и Владимирской областях.

Ильгиз Азизов назначен региональным директором “ВымпелКома” в Восточном регионе в июле 2022 г. Ильгиз пришел в компанию в 2022 г. в должности директора по корпоративному бизнесу Казанского филиала, с тех пор сменил несколько позиций.

Ольга Филатова присоединилась к “ВымпелКому” в ноябре 2022 г. в должности исполнительного вице-президента по управлению персоналом, организационному развитию и поддержке, сменив На­талью Аль­брехт, ко­торая уш­ла из “Билай­на” (см. новость ComNews от 19 ноября 2022 г.).

Пао "вымпелком", проверка по инн 7713076301

Организация ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО “ВЫМПЕЛ-КОММУНИКАЦИИ” зарегистрирована в едином государственном реестре юридических лиц 28 лет назад 28 июля 1993.

Основной вид деятельности организации: Деятельность по предоставлению услуг подвижной связи для целей передачи голоса (код по ОКВЭД 61.20.1).

Дополнительно организация заявила следующие виды деятельности:

Организация включена в реестр зарегистрированных средств массовой информации Роскомнадзора как учредитель (соучредитель) следующих СМИ:

НаименованиеРегномер свидетельствастатус свидетельстваФорма распространенияТерритория распространенияАдрес редакции
“HL Сити Дальний Восток” (ЭйчЭлСити Дальний Восток)ПИ № ФС 77 – 28873действующеепечатное СМИ журналзарубежные страны, Российская Федерация127018, Москва г., ул. Полковая, д. 3, стр 1
HL Сити Северо-Запад (ЭйчЭлСити Северо-Запад)ПИ № ФС 77 – 28584действующеепечатное СМИ журналзарубежные страны, Российская Федерация127018, Москва г., ул. Полковая, д. 3, стр 1
HL Сити Урал (ЭйчЭлСити Урал)ПИ № ФС 77 – 28586действующеепечатное СМИ журналзарубежные страны, Российская Федерация127018, Москва г., ул. Полковая, д. 3, стр 1
HLСити (ЭйчЭлСити)ПИ № ФС 77 – 22205действующеепечатное СМИ журналзарубежные страны, Российская Федерация127018, Москва г., ул. Полковая, д. 3, стр 1
HLСити Волга (ЭйчЭлСити Волга)ПИ № ФС 77 – 28585действующеепечатное СМИ журналзарубежные страны, Российская Федерация127018, Москва г., ул. Полковая, д. 3, стр 1
HL Сити Юг (ЭйчЭлСити Юг)ПИ № ФС 77 – 28581действующеепечатное СМИ журналзарубежные страны, Российская Федерация127018, Москва г., Улица. Полковая, д.3, стр. 1
HL Сити Кавказ (ЭйчЭлСити Кавказ)ПИ № ФС 77 – 28872действующеепечатное СМИ журналзарубежные страны, Российская Федерация127018, Москва г., Ул. Полковая, д.3, стр. 1
HL Сити Сибирь (ЭйчЭлСити Сибирь)ПИ № ФС 77 – 28582действующеепечатное СМИ журналзарубежные страны, Российская Федерация127018, Москва г., ул. Полковая, д.3, стр. 1
HL Сити Центр (ЭйчЭлСити Центр)ПИ № ФС 77 – 28583действующеепечатное СМИ журналзарубежные страны, Российская Федерация127018, Москва г., Улица. Полковая, д.3, стр. 1
“Мир Би Лайн”ПИ № 77 – 16512действующеепечатное СМИ газетаСНГ, Российская Федерация, зарубежные страны127083, Москва г., ул. 8 Марта, д. 10, стр. 2
BeelifeПИ № ФС 77 – 54695действие прекращенопечатное СМИ журналРоссийская Федерация127006, г. Москва, ул. Краснопролетарская, д. 4
Beeline (Билайн)Эл № ФС 77 – 22171действие прекращеноЭлектронное периодическое изданиезарубежные страны, Российская Федерация127083, г. Москва, ул. 8 Марта, д. 10, стр. 14, корп. “А5”, к. 509

Организация включена в реестр Роскомнадзора как оператор, осуществляющий обработку персональных данных.

Уставный капитал ПАО “ВЫМПЕЛКОМ” составляет 289 тыс. руб.

Облигации (7 выпусков) ПАО “ВЫМПЕЛКОМ” торгуются на Московской бирже.

В 2021 году организация получила выручку в сумме 286 млрд руб., что на 12,3 млрд руб., или на 4,5%, больше, чем годом ранее.

По состоянию на 31 декабря 2021 года совокупные активы организации составляли 467 млрд руб. Это на 53,2 млрд руб. (на 12,9%) больше, чем годом ранее.

Чистые активы ПАО “ВЫМПЕЛКОМ” по состоянию на 31.12.2021 составили 53,1 млрд руб.

Результатом работы ПАО “ВЫМПЕЛКОМ” за 2021 год стала прибыль в размере 3 млрд руб. Это на 85,9% меньше, чем в 2020 г.

Организация не применяет специальных режимов налогообложения (находится на общем режиме).

Полная информация о составе имущества и обязательств организации, финансовых результатах доступна в бухгалтерской отчетности ПАО “ВЫМПЕЛКОМ”.

Организация не имела налоговой задолженности по состоянию на 01.10.2020.

Представленные на этой странице данные получены из официальных источников: Единого государственного реестра юридических лиц (ЕГРЮЛ), Государственного информационного ресурса бухгалтерской отчетности (ГИР БО), с сайта Федеральной налоговой службы (ФНС), Минфина и Росстата. Указанные данные подлежат опубликованию в соответствии с законодательством РФ.

Публичная компания «вымпел-коммуникации» сотовый оператор «билайн» – организация

Публичное акционерное общество «ВымпелКом» входит в «большую четверку» операторов связи. Крупная российская телекоммуникационная компания входящая в международную группу «Veon Ltd.». Предоставляет услуги сотовой и фиксированной связи, проводного, а также беспроводного высокоскоростного доступа в Интернет, IP-телевидения физическим и юридическим лицам под торговой маркой «Билайн». Бренд «Билайн», под которым оказывает услуги ПАО «ВымпелКом» – один из самых узнаваемых в России и странах СНГ. Это по-настоящему яркий и запоминающийся бренд, который ассоциируется с открытостью новому и движением вперед. 

Совет директоров ПАО «ВымпелКом»

Руководство ПАО «ВымпелКом»


23 декабря 2022 года в России прошли учения «по защите российского сегмента интернета». Специалисты и ведомства протестировали устойчивость Сети и выявили возможности для перехвата абонентских данных в случае внешних атак. Учения носили исследовательский характер. В них приняли участие МВД, Минобороны, Росгвардия и Роскомнадзор, а также крупнейшие российские сотовые операторы – «МегаФон», «Вымпелком», МТС и Tele2. Итоги учений показали, что органы власти, и операторы связи готовы эффективно реагировать на возникающие риски и угрозы.

11 декабря 2022 года мобильные операторы «Большой четверки» – Вымпелком, МТС, Мегафон и Ростелеком, подписали соглашение о намерениях по созданию совместного предприятия с равными акционерными долями, с целью организации работы по развитию и оптимальному использованию сетей мобильной связи пятого поколения 5G в России. При этом СП не будет являться телеком-оператором, его деятельность будет направлена на расчистку частотного ресурса, достаточного для построения участниками собственных сетей пятого поколения. Четыре оператора смогут совместно на равных условиях использовать выделенный СП радиочастотный спектр. Реализация положений соглашения о намерениях, а также создание СП потребуют согласования сторонами юридически обязывающих документов и получения корпоративных и регуляторных одобрений.

29 ноября 2022 года «Билайн» совместно с компанией Huawei организовали удаленный консилиум для двух операций с использованием медицинского оборудования и сетей 5G. Мероприятие провели на базе московского GMS Hospital совместно с Российским обществом хирургов и Российским обществом эндоскопических хирургов. В режиме онлайн было проведено две операции с удаленной консультацией в режиме консилиума хирургов.

1 марта 2022 года «Билайн» представил конвергентное предложение, объединяющее мобильную и фиксированную связь. Таким образом абоненты, пользующиеся услугами сотовой связи, смогут практически бесплатно получать услуги доступа в интернет и платного телевидения. Предложение – «Все в одном» – доступно на всей территории России, кроме Мурманска и Челябинска.

2 сентября 2008 года «ВымпелКом» начинает работать на рынке корпоративных пользователей в России под единым брендом «Билайн Бизнес», объединившим все продукты и услуги ранее приобретенных компаний «Голден Телеком» и «Корбина Телеком».

4 сентября 2007 года произошло важное событие для компании – в Москве открылся первый флагманский центральный офис обслуживания и продаж «Билайн». Абоненты, посетившие этот офис, могли не только воспользоваться всеми стандартными услугами, но и бесплатно попробовать в работе самые интересные услуги «Билайн» на тестовых терминалах и телефонах.

18 октября 1999 года состоялся очередной этап освоения рынка. Компания запустила так называемую «коробочку», в которую входил DAMPS-телефон Philips Aeon, а также карта оплаты номиналом 10 долларов. При этом цена на мобильный телефон стала рекордно низкой, на тот момент, в стране и составила 49 долларов, включая налоги.

5 июля 1999 года компания «ВымпелКом» первой в России запустила в полномасштабную коммерческую эксплуатацию двухдиапазонную сеть GSM, охватывающая Москву, Подмосковье, а также давала возможность клиентам пользоваться своим московским номером в режиме роуминга более чем в 20 субъектах РФ и 49 странах мира. Сеть базировалась на 300 базовых станциях.

В июне 1997 году под маркой «Би Лайн» осуществлен запуск первой в России сети GSM-1800, при создании которой было использовано оборудование компании Alcatel. При этом построение сети в этом стандарте обходилось оператору дороже, чем в более популярном тогда GSM-900, однако он обладал большей емкостью.

15 ноября 1996 года состоялось официальное включение «ВымпелКома» в листинг Нью-Йоркской фондовой биржи. «ВымпелКом» стал первой российской компанией, включенной в листинг NYSE после 90-летнего перерыва. Акции «Вымпелкома» в виде Американских депозитарных расписок 3-го, самого высшего уровня, были размещены на бирже под тикером VIP.

6 августа 1993 года на улицах Москвы появилась первая реклама с использованием торговой марки «БиЛайн». Название в логотипе писалось раздельно, между словами располагалась желтая пчела. Позднее, на приеме в помещении Торгово-промышленной палаты сеть «БиЛайн» была официально анонсирована. 

11 января 1993 года «ВымпелКом» получил лицензию на создание и эксплуатацию сотовой сети стандарта AMPS в Москве. К осени того же года количество базовых станций в сети увеличилось до пяти, а количество абонентов – до 400 человек.

15 сентября 1992 года Акционерное общество «ВымпелКом» официально зарегистрировано. Основателем компании стал российский радиотехник Дмитрий Зимин. Его партнером на первом этапе создания сети сотовой связи выступил американский бизнесмен Оги Фабела II, владелец фирмы по производству оборудования «Plexsys».

12 июля 1992 года совершен первый звонок в сети Евронет. Данное знаковое событие произошло в здании Министерства иностранных дел России, где была установлен первый в стране коммутатор мобильной системы базовой станции, производства американской фирмы Plexsys, а также  экспериментальная вышка стандарта AMPS емкостью до 200 абонентов.

Пао вымпелком, москва, инн 7713076301, огрн 1027700166636 окпо 17337364 – официальный сайт, реквизиты, отзывы, контакты, рейтинг

Специальный налоговый режим 

Не применяется

ОКПО 

17337364

ОКТМО 

45344000000

Коды статистики
ОКАТО 
45277586000
ОКОГУ 
4210011
ОКОПФ 
12247
ОКФС 
23

Реестр недобросовестных поставщиков 

Не числится

Реестр террористов и экстремистов(new) 

▒▒▒▒▒▒▒▒
(по данным РОСФИНМОНИТОРИНГ)

Реестр операторов, осуществляющих обработку
персональных данных (Данные РКН)
 

Регистрационный номер 08-0000336 от 31.03.2008
Дата начала обработки 01.01.1993
Цель обработки персональных данных

Отзывы об организации 

Читать / Добавить

Читайте про операторов:  Как активировать сим карту Йота на телефоне, настроить интернет

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *